南庄镇政府2022年7月公开招聘编外人员公告
因工作需要，我镇决定面向社会公开招聘编外人员25名，现就有关事项公告如下:1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；曾因犯罪受过刑事处罚的；4.被依法列为失信联合惩戒对象的，或者被列入诚信黑名单的；5.近两年内，在机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；详见《南庄镇政府2022年7月公开招聘编外人员职位表》，年龄计算截止时间为2022年7月31日。1.报名时间：2022年8月1日上午9时-8月8日下午16时。2.报名方式：通过网上报名形式。报考者注册并登录https://bm.gd-pa.cn/wsbm/user/login（太亚人事考试报名系统）填写报名信息，并上传电子照片（格式为JPG，大小为40KB以下）、身份证正反面或其它身份证明材料、学位学历证的扫描件或清晰照片，以及岗位要求的相关证明材料。联系人：潘小姐，联系电话：0757-85337590。1.资格初审:网上报名期间，报名系统将自动对报考人员提交的报名登记信息进行初审，对报考人员信息进行初步审核，初审成功后考生必须通过网上报名系统打印笔试准考证。2.准考证打印时间：2022年8月11日-12日。考生需凭准考证及身份证进行考试。报考人员只能报名一个职位，且不得报考录用后即构成回避关系的职位。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料，伪造、变造有关证件、材料、信息的，一经查实，即取消报考资格，已经录用的，取消录用资格。笔试主要测试考生的公共基础知识、岗位相关知识以及综合知识能力等。成绩计算方法：实行百分制，按40%计入综合成绩。笔试时间、地点详见准考证内容。根据笔试成绩高低按招聘人数1:3比例确定入围面试人选。进入面试人选须按规定的时间、地点进行资格复审。不按规定参加资格复审的，视为自动放弃。资格复审不合格或复审合格后弃权的，镇党建工作办公室可根据笔试成绩依次递补入围面试人选。凡发现有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。面试主要测试考生的综合素质和专业能力，测评要素包括专业知识、操作技能及综合分析、应变、组织协调能力等。成绩计算方法：实行百分制，按60%计入综合成绩。根据考生综合成绩（须达到60分或以上），按招聘人数1:1比例确定体检人员名单。如遇体检不合格或自动弃权的，可按综合成绩排名次序择优等额递补。根据考生综合成绩和体检结果，择优确定拟聘用人选。录用后，按照本单位工作人员管理规定，给予相应的工资待遇。本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求落实防疫措施，必要时将对有关招考工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。附件：1.南庄镇政府2022年7月公开招聘编外人员职位表
佛山市禅城区南庄镇党建工作办公室
2022年7月28日
附件：1.南庄镇政府2022年7月公开招聘编外人员职位表
附件：2.专业参考目录
